Дизајн медаља универзалне величине често тешко допире до срца људи. Прилагођавање ексклузивних медаља различитим одељењима и достигнућима може значајно побољшати ефекат подстицаја.

Прилагођавање по карактеристикама одељења:

Одељење продајеДизајн медаље може да садржи елементе који симболизују раст перформанси и продоре, као што су „лансирање ракете“ и „сложење трофеја“. Материјал може бити метал са јаким сјајем како би се истакла његова страст и виталност.

Одељење за истраживање и развојДизајн медаље може користити елементе који симболизују мудрост и иновацију, као што су „мозак“, „сијалица“ и „код“, или комбинацију високотехнолошког акрила и метала како би се одразио истраживачки дух.

Одељење за маркетингМедаља може да садржи елементе који симболизују комуникацију и утицај, као што су „дијалошки мехурићи“ и „ширење таласа“, а боје могу бити живахније и разноврсније.

Одељење за производњуМедаља може да истакне елементе као што су „зупчаници“, „производне линије“ и „прототипови производа“, наглашавајући њену тежњу ка савршенству и стварном резултату. Материјал може имати чврсту и издржљиву текстуру.

Прилагођавање према типу достигнућа:

„Награда за иновативни продор“:Може бити дизајниран као лептир који излази из своје чауре, линије које се ослобађају ограничења или млади изданак који симболизује нови живот.

„Награда за најбољу тимску сарадњу“:Медаља може да се састоји од више модула који могу бити независни, али и да се уклапају заједно, симболизујући да се допринос сваког конвергира у укупни успех.

„Звезда корисничке службе“:Дизајн медаље може да садржи шаре попут „облика срца“, „насмејаног лица“ или руковања, наглашавајући оријентисаност ка људима и искрену службу.

„Награда за дугогодишњу службу“:Дизајн медаље може се више фокусирати на класику и стабилност. Дужина службе може бити гравирана, а метал са јаким осећајем тежине може се одабрати како би се показала лојалност и допринос.

Персонализоване медаљеПоред јединственог дизајна, гравирање имена награђеног запосленог, датума доделе награде и специфичних достигнућа на свакој медаљи може добитнику пружити осећај ексклузивне славе што је виђен и препознат. Ово је најдиректнији и најефикаснији начин персонализације.