Medaillen in Einheitsgröße berühren die Menschen oft nicht. Individuell gestaltete Medaillen für verschiedene Abteilungen und Leistungen können die Motivationswirkung deutlich steigern.

Anpassung nach Abteilungsmerkmalen:

VerkaufsabteilungDas Medaillendesign kann Elemente enthalten, die Leistungssteigerung und Durchbrüche symbolisieren, wie beispielsweise einen Raketenstart oder das Stapeln von Trophäen. Als Material kann ein Metall mit starkem Glanz verwendet werden, um die Leidenschaft und Vitalität der Medaille hervorzuheben.

Forschungs- und EntwicklungsabteilungDas Medaillendesign kann Elemente verwenden, die Weisheit und Innovation symbolisieren, wie zum Beispiel „Gehirn“, „Glühbirne“ und „Code“, oder eine Kombination aus Hightech-Acryl und Metall, um den Entdeckergeist widerzuspiegeln.

MarketingabteilungDie Medaille kann Elemente enthalten, die Kommunikation und Einfluss symbolisieren, wie zum Beispiel „Dialogblasen“ und „sich ausbreitende Wellen“, und die Farben können lebendiger und vielfältiger sein.

FertigungsabteilungDie Medaille kann Elemente wie „Zahnräder“, „Produktionslinien“ und „Produktprototypen“ hervorheben und so das Streben nach Perfektion und die tatsächliche Leistung unterstreichen. Das Material zeichnet sich in der Regel durch eine robuste und langlebige Beschaffenheit aus.

Anpassung nach Erfolgstyp:

„Innovationsdurchbruch-Preis“:Es kann als Schmetterling gestaltet sein, der aus seinem Kokon schlüpft, als Linien, die sich von Zwängen befreien, oder als junger Trieb, der neues Leben symbolisiert.

„Auszeichnung für die beste Teamzusammenarbeit“:Die Medaille kann aus mehreren Modulen bestehen, die zwar unabhängig voneinander sind, aber dennoch zusammenpassen und symbolisieren, dass der Beitrag jedes Einzelnen zum Gesamterfolg beiträgt.

„Star im Kundenservice“:Das Medaillendesign kann Muster wie „Herzform“, „Smiley-Gesicht“ oder einen Händedruck beinhalten und betont so den menschenorientierten und aufrichtigen Service.

„Auszeichnung für langjährige Verdienste“:Das Medaillendesign kann sich stärker auf Klassik und Beständigkeit konzentrieren. Die Dienstzeit kann eingraviert werden, und ein Metall mit einem ausgeprägten Schweregefühl kann gewählt werden, um Loyalität und Verdienste zu demonstrieren.

Personalisierte MedaillenNeben dem einheitlichen Design vermittelt die Gravur des Namens des ausgezeichneten Mitarbeiters, des Datums der Verleihung und der spezifischen Leistungen auf jeder Medaille dem Gewinner das besondere Gefühl, gesehen und anerkannt zu werden. Dies ist die direkteste und effektivste Form der Personalisierung.