Универсалните дизайни на медали за всички често са трудни за достигане до сърцата на хората. Персонализирането на ексклузивни медали за различни отдели и постижения може значително да засили стимулиращия ефект.

Персонализиране по характеристики на отдела:

Отдел „Продажби“Дизайнът на медала може да включва елементи, символизиращи растеж в представянето и пробиви, като например „изстрелване на ракета“ и „подреждане на трофеи“. Материалът може да бъде метал със силен блясък, за да се подчертае страстта и жизнеността му.

Отдел за научноизследователска и развойна дейностДизайнът на медала може да използва елементи, символизиращи мъдрост и иновации, като „мозък“, „крушка“ и „код“, или комбинация от по-високотехнологичен акрил и метал, за да отрази изследователския му дух.

Маркетингов отделМедалът може да включва елементи, символизиращи комуникация и влияние, като например „диалогични мехурчета“ и „разпространяващи се вълнички“, а цветовете могат да бъдат по-живи и разнообразни.

Производствен отделМедалът може да подчертава елементи като „зъбни колела“, „производствени линии“ и „прототипи на продукти“, като подчертава стремежа му към съвършенство и реална продукция. Материалът може да има здрава и издръжлива текстура.

Персонализиране по вид постижение:

„Награда за иновационен пробив“:Може да бъде проектирана като пеперуда, излизаща от пашкула си, линии, освобождаващи се от ограничения, или млада издънка, символизираща нов живот.

„Награда за най-добра екипна работа“:Медалът може да се състои от множество модули, които могат да бъдат независими, но и да се съчетават, символизирайки, че приносът на всеки се обединява в общия успех.

„Звезда за обслужване на клиенти“:Дизайнът на медала може да включва шарки като „форма на сърце“, „усмихнато лице“ или ръкостискане, подчертавайки ориентираността към хората и искреното им обслужване.

„Награда за дългогодишна служба“:Дизайнът на медала може да се фокусира повече върху класиката и стабилността. Продължителността на службата може да бъде гравирана, а металът със силно усещане за тежест може да бъде избран, за да се демонстрира лоялност и принос.

Персонализирани медалиВ допълнение към унифицирания дизайн, гравирането на името на наградения служител, датата на награждаването и специфичните постижения върху всеки медал може да накара победителя да почувства изключителната слава от това да бъде видян и признат. Това е най-директният и ефективен начин за персонализиране.